微信扫码,关注“企微云”公众号完成申请
扫码加专属顾问企业微信,我们将协助您进行线上体验!
我要投稿
员工没有离职但工作变更,原有客户该如何分配,快试试在职继承功能吧!
当成员有工作变更或客户有变更时,可将在职成员的客户分配给其他成员跟进;管理员分配的成员,在24小时后将自动接替客户,如果客户拒绝,成员还可选择主动添加。
那么在职继承应如何操作呢?
1、管理员和业务负责人可在【客户联系】—【在职继承】中分配在职成员的客户;
2、选择要分配的客户。可通过有工作变更的成员选择客户或直接输入有变更的客户名,最近被分配过或已经超过分配上限的客户无法被选中;
3、选择要接替的成员。可选择任意一名在职的成员来接替客户,为客户继续提供服务;
4、选择客户和接替的成员完成后,管理员即可确认分配,还可修改客户发送的提示文案;
5、确认分配后,接替的成员将在【客户联系】中收到新增分配客户的提示,客户将在微信中收到转接提示;
6、被分配后,如果客户24小时内没有主动拒绝,则将自动添加接替的成员为联系人。成员会收到开始服务的提醒,客户会出现接替成员的会话消息。如果客户主动拒绝,成员还可选择主动添加。
7、管理员也可在分配记录中实施查看客户接替状态,业务负责人默认具有在职继承的分配权限,企业管理员可在权限管理中按需关闭。
*注:每位客户可被分配2次,每次分配后有90天的保护期,保护期内客户无法再次被分配。
WeSCRM专注2B场景的SCRM系统
产品:企微SCRM系统+微信机器人+私域陪跑服务
承诺:产品免费试用七天,验证效果再签署服务协议。零风险落地企微SCRM,已交付6000+ 2B企业
2025-12-16
痛点直击:市场与销售的“数据断桥”正在吞噬你的线索转化率!
2025-12-16
90%的客户挽回话术都是无效的!正确开场应该这样说
2025-12-16
一个销售聊需求最好的状态:少说是标配,能听是高配,会问是顶配
2025-12-16
做TO B销售,最深的陷阱不是见不到客户,而是“见了白见”——你每一次拜访,都在暴露自己的策略盲区
2025-12-16
大客户销售别内耗!4类项目分类法,让销售和公司拧成一股绳
2025-12-16
用华为 “五看三定” 改了拜访前准备,我的TO B 签单率再没掉过 60%(附适配清单)
2025-12-15
客户为什么会流失?不是被抢走的,而是被你自己管丢的
2025-12-15
ToB如何获取大客户销售线索
2025-07-18
2025-04-12
2025-05-22
2025-09-05
2025-09-12
2025-02-11
2025-02-11
2025-02-12
2025-07-02
2025-02-13